人事制度

当社は目指すビジョンをより早期に実現するために、人事制度を通じて、全社員とのコミュニケーションを豊かにし、組織全体の活性化を図っています。人事制度に基づき、全社員が自身に期待されている役割や行動を理解し、目標を掲げた上でそれぞれ仕事に取組んでいます。また目標を基準とした成果に対し評価を行い、より成果を上げた人が賞賛されるような仕組みとなっております。

研修制度

「個人の成長・チームの成長」という方針のもと、能力開発計画に基づき、上司および所属部門長や会社が、自己成長（スキルアップ、キャリアアップ）意欲が高い方をサポートいたします。

• 次世代を担うリーダーの育成研修
• 管理職、メンバークラスなどの各種階層別研修
• 職種に応じた製品ないしスキルトレーニング
• 新入社員研修